STAKEHOLDER MANAGEMENT GEHT ANDERS!

PRODUCT OWNER (M/W/D)

Warum conplement? 

Als Digital Enabler für Geräte- und Maschinenhersteller helfen wir mit digitalen Innovationen erfolgreich neue Geschäftsmodelle zu etablieren. In der Rolle  Product Owner (m/w/d) setzt du dich mit Begeisterung für die Erschaffung neuer Software-Produkte ein und bist darauf fokussiert, mit deinen Produkten Mehrwert zu schaffen. Wir suchen dich als Visionär für unser Team!

Work-Life Balance ist bei uns nicht nur Buzzword, sondern gelebte Realität. Ein toller Standort mit guter Infrastruktur und Lage in Nürnberg, attraktive Benefits und ausgezeichnetes Betriebsklima runden das Angebot ab. 

 

DEINE MISSION

  • Du trägst fachliche Verantwortung für ein Entwicklungsteam, bringst deine kreativen Ideen und Erfahrung ein und gestaltest damit für uns und unsere Kunden die Software der Zukunft.
  • Du findest dich schnell in verschiedenen Anwendungsdomänen zurecht und sprichst die Sprache unserer Kunden.
  • Du übersetzt Kundenanforderungen in User Stories, formulierst Akzeptanzkriterien und bist in der Lage diese dem Entwicklungsteam zu übersetzen.
  • Du übernimmst Feature- und Releaseplanung der Projektsoftware sowie Pflege und Priorisierung des Product Backlogs.
  • Weiterhin behältst du den Projektfortschritt ständig im Auge und ergreifst im Bedarfsfall Maßnahmen, um den „return on invest“ unseres Kunden zu gewährleisten.
  • Als  Product Owner bist du ständig involviert, den agilen Entwicklungsprozess der conplement AG auch über dein eigenes Team hinaus weiterzuentwickeln.


DEINE ERFAHRUNGEN

  • Du hast eine hohe IT-Affinität und bringst mehrjährige Berufserfahrung in der agilen Produktentwicklung in der Rolle als Product Owner mit, dabei sind Scrum, Backlog und Sprints keine Fremdwörter für dich, sondern bestimmen deinen täglichen Sprachgebrauch.
  • Du fühlst dich mit Ticket-Systemen ebenso wohl wie mit Post-its an Boards.
  • Du verfügst über die Fähigkeit komplexe Sachverhalte zu durchdringen und zielgruppengerecht darzustellen, eine schnelle Auffassungsgabe und Verantwortungsbewusstsein.
  • Weiterhin bestimmt kundenorientiertes Denken und Handeln deine Arbeitsweise.
  • Ausgeprägte Team- und Begeisterungsfähigkeit runden dein persönliches Profil ab.
  • Du sprichst fließend Deutsch, da die meisten unserer Kundenprojekte in deutscher Sprache ablaufen.

GESUNDHEITS­VORSORGE

Jobrad, Gesundheitstage, interne Sportgruppen, Duschen, kostenloses Obst und Getränke, Ergonomischer Arbeitsplatz

WORK-LIFE-BALANCE

Flexible Arbeitszeiten, Gleitzeit mit Überstundenausgleich, vorwiegend Inhouse-Projekte, Remote Arbeit Möglichkeit

MODERNE ARBEITSUMGEBUNG

Hochwertiges Notebook und Monitore, überwiegend höhenverstellbare Tische, moderne Tools für Remote Arbeit, kreative Büroflächen

RAUM FÜR BEGEGNUNGEN

Großzügige Gemeinschaftsräume, Küchen zum gemeinsamen Kochen in der Mittagspause, Online Meeting Points, Co-Creation Spaces, Innovation Hub

WEITERENTWICKLUNG

Mitarbeiterentwicklungsgespräche (MA-Canvas), regelmäßige 1to1 mit deiner Führungskraft, Open Spaces, individuelle Lernformate und Lerngruppen, persönliche Slacktime und SelfLearningBudget

EVENTS

Jährliches Strategie-Kick-Off, Mitarbeiterversammlungen, regelmäßige Team-Events, so wie selbst organisierte private Events (u.a. Spieleabend, Sportgruppe, Wandern)

FIRMENWERTE UND KULTUR

Prinzip der offenen Türen, flache Hierarchien, agile Haltung, Perfekt unperfekt, Sparringspartner an jeder Ecke, kontinuierliche Mitarbeiterbefragung mehrmals im Monat

„ICH ARBEITE GERNE BEI DER CONPLEMENT, WEIL ICH DAS GEFÜHL HABE, DASS DER TEAMGEDANKE EINEN HOHEN STELLENWERT HAT.“

Wir kein Helikopter-Management haben, welches sich nur ab und an zu uns herablässt und nur Staub aufwirbelt
Stefan Langer - Senior Projekt Manager

Ich will gerne Teil der conplement werden.

 

Diese Angabe ist notwendig!
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Vielen Dank für Deine Bewerbung. Wir werden Deine Unterlagen prüfen und uns bei Dir melden.
Iryna Gross

IRYNA GROSS

RECRUITING MANAGERIN

THE DIGITAL ENABLERS.

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Gerne kannst du dich individuell beraten lassen. Unsere Recruiting Managerin Iryna steht dir per E-Mail oder Telefon Rede und Antwort.